Werk maken van leren - Herman Baert; Karel de Witte; Geert Sterck; Natalie Govaerts
strategische VTO-beleid in organisaties
KORTE INHOUD
Zowat alle organisaties, zowel in de profit als in de social profit, opereren in een veranderende, turbulente omgeving. Staande blijven is een kwestie van het produceren en aanbieden van kwaliteitsvolle goederen en diensten, die in grote mate kennisintensief zijn. Medewerkers zijn dan ook “kenniswerkers” aan wie steeds meer en hogere eisen qua competenties en blijvende ontwikkeling worden gesteld. Hen aantrekken en vooral hen goed inzetten en houden, vereist dat werkend leren en lerend werken dagelijks hand in hand gaan. Dat op een geïntegreerde wijze tot stand brengen in een hedendaagse organisatie is de uitdaging van een strategisch ingebed leer- en VTO-beleid – Vorming, Training, Opleiding. Werk maken van leren biedt een visie en aanpak voor het voeren van een strategisch leer- en VTO-beleid. Zo komen onder meer aan bod: *competentie- en talentmanagement *kennismanagement *redenen om te investeren in VTO *duurzame leerpatronen *VTO-beleidsplannen voor organisaties en m...
Categorie
Details
2011Uitgever: Garant Uitgevers321 paginasTaal: NederlandsGrootte: 240x170ISBN-10: 9044128213ISBN-13: 9789044128215Koop dit boek tweedehands
bij volgende verkopers
1 foto's
2011, 321p, pb, nieuw [Auteur: Baert, Herman- De Witte, Karel - Sterck, Geert - Govaerts, Natalie] [Taal: nl] [Uitgever: Garant - Antwerpen] [Jaar: 2011] [Titel: Werk maken van leren : Strategische VTO-beleid in organisaties]
