Gelijkspel wint - Leonie van Mierlo
De kracht van diversiteit en inclusief leiderschap
KORTE INHOUD
De organisatie van de toekomst vraagt om inclusief leiderschap. Hiervoor moeten zowel vrouwen als mannen, hun feminiene competenties ontwikkelen, zoals empathie en het vermogen om samen te werken en te verbinden. Vrouwen, als onderdeel van diverse teams, versnellen dit proces. Het is tijd om ‘vrouwelijk’ leiderschap te omarmen en met meer vrouwen deel te laten uitmaken van diverse teams. Niet omdat het moet (het vrouwenquotum), maar omdat we het heel graag willen omdat we weten dat we daar allemaal beter van worden. De toekomst is nu.
Vrouwelijk leiderschap is een van de meest besproken en actuele onderwerpen in de media. Dit boek voegt het woord bij de daad. Het schetst de organisatie van de toekomst en hoe diversiteit en inclusie daar een rol in spelen. Het verbindt strategie aan cultuur en organisatie. En het neemt stelling, biedt een visie en vertaalt deze naar praktische handvatten waarmee organisaties zelf stappen kunnen zetten. Het boek is doorspekt van inspirerende en openhartige interviews met meer da...
Vrouwelijk leiderschap is een van de meest besproken en actuele onderwerpen in de media. Dit boek voegt het woord bij de daad. Het schetst de organisatie van de toekomst en hoe diversiteit en inclusie daar een rol in spelen. Het verbindt strategie aan cultuur en organisatie. En het neemt stelling, biedt een visie en vertaalt deze naar praktische handvatten waarmee organisaties zelf stappen kunnen zetten. Het boek is doorspekt van inspirerende en openhartige interviews met meer da...
Categorie
Details
2021Uitgever: Boom192 paginasTaal: NederlandsGrootte: 230x150x23ISBN-10: 9024436192ISBN-13: 9789024436194Koop dit boek tweedehands
bij volgende verkopers
Het boek is in goede conditie. Beschermt verpakt en binnen 24 uur verzonden. Het is mogelijk een gewenst levermoment aan te geven.
1 foto's
2021, 256pp, paperback, nieuw [Auteur: Mierlo, Leonie van] [Taal: nl] [Uitgever: Boom] [Titel: Gelijkspel wint / De kracht van diversiteit en inclusief leiderschap]
